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近年来，寻甸县委编办深化乡镇综合行政执法体制改革，通过一张清单、一支队伍、一次执法推进乡镇（街道）赋权扩能落实落地，进一步完善基层治理体系，激发基层治理活力。

一张清单明权责。认真落实省政府《乡镇（街道）行政职权基本目录》《赋予乡镇（街道）部分县级行政职权指导目录》，将乡镇（街道）86项法定职权和142项可选择承接赋权事项，按照放得下、接得住、管得好的原则，将基层管理迫切需要也能有效承接的权责事项“清单式”依法赋予乡镇（街道），明确乡镇（街道）各项法定职权，推动基层政策落实有序、职权执行到位。

一支队伍管执法。按照服务基层，保障民生的要求，积极推动各类资源向基层一线延伸和下沉，积极探索基层各类人员统筹使用的创新管理模式，多措并举配齐配强执法队伍力量。在16个乡镇（街道）组建了综合行政执法队，为乡镇（街道）所属公益一类事业单位，共核定事业编制83名，为基层“一支队伍管执法”提供有力的机构编制保障。在全县事业编制总量内调剂45名编制下沉到乡镇综合行政执法队，保障基层执法队伍有编有人。加强监督检查，督促公安、司法、市场监管、自然资源等部门将人员编制下沉到派驻乡镇（街道）机构，充实基层一线执法人员力量。

一次执法综合查。找准乡镇（街道）综合行政执法薄弱环节，强化乡镇（街道）的统一指挥和统筹协调职责，探索构建“综合执法+专业执法”的基层行政执法机制，统筹调度辖区内条块执法力量开展联合执法，探索建立与县级各类执法主管部门之间的协作配合机制，实现“乡呼县应”，充分发挥基层执法力量的最大效用，促进“分散执法”向“集中执法”转变，“多头执法”向“综合查一次”转变，从源头减少基层违法案件，在农房管控、土地图斑整治、生态环保等方面发挥作用较为明显，助推基层治理提质增效。

来源 寻甸县委编办白忠凤

信息 李婧