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党的二十大报告提出，必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略，开辟发展新领域新赛道，不断塑造发展新动能新优势。当前，广西百色正处于新旧动能转换、经济转型升级的关键时期，必须增强以科技创新破解矛盾、解决问题的意识，激发经济发展的内生动力和活力，实现经济高质量发展。

铝产业是百色传统优势产业，经过多年发展，实现了从无到有、由弱变强的历史性转变。但是，百色铝产业精深加工能力弱、产品附加值低、终端产品少等问题仍是当前面临的最大“痛点”，亟需通过创新驱动转型升级，走出一条具有百色特色的铝产业高质量发展新路子。

一是推动产业链创新链融合，破解铝产业转型升级瓶颈问题。产业链提出技术创新需求，创新链推动产业链价值提升，促进产业链创新链融合发展是加快铝产业转型升级的关键所在。要围绕铝合金新材料、铝基复合材料、铝产品精深加工开展技术攻关，大力开发汽车轻量化、新能源新基建、电力、包装、电子电器、建筑家具等领域铝精深加工产品，延伸铝产业链、提高附加值。要聚焦解决铝产业高能耗瓶颈问题，开展氧化铝高效节能、余热回收利用、电解铝节能降耗等关键技术攻关，推动实现绿色低碳发展。要着力解决工业固废综合利用问题，强化赤泥综合利用、再生铝高效利用技术攻关，推动资源循环利用可持续发展。

二是发挥企业创新主体作用，增强铝产业转型升级内生动力。企业作为经营主体、创新主体和投资主体，是产业转型升级的原动力和内驱力之所在。要进一步强化企业创新主体地位，推动政策、项目、资金、人才等创新要素向企业集聚，提升企业核心竞争力。要完善落实铝生产企业研发投入加计扣除、税收优惠、财政资金奖励、政府优先采购等优惠政策，降低企业科技创新投入成本，激发企业自主创新积极性。要加大创新型铝生产企业培育力度，按“科技型中小企业—高新技术企业—瞪羚企业”的成长路线，梯次培育一批创新型企业，积极打造科技型企业集群。

三是加快创新平台载体建设，强化铝产业转型升级科技支撑。创新平台是集聚创新资源、汇聚创新人才、开展技术创新、促进成果转移转化的重要载体。要提升现有工程研究中心、企业技术中心等平台研发能力，加快打造一批国家级、自治区级科技创新平台。搭建产学研协同创新平台，依托企业、高校、科研机构和创新联盟等主体，围绕重大共性关键技术开展科技创新攻关。加强国家级科技企业孵化器、众创空间、科技成果交易中心等公共服务平台建设，实现政策、项目、产品等信息集中发布，为铝企业创新发展提供优质公共服务。

四是加强创新人才队伍建设，夯实铝产业转型升级人才根基。人才是第一资源，也是创新活动中最为活跃、最为积极的因素。加快铝产业转型升级，必须抓好创新人才队伍建设，大力营造良好的人才发展环境，吸引创新型人才聚集。要优化人才“引育留用”生态，落实好创业创新、住房保障、生活补贴等方面的政策。创新人才引进方式，有计划地培养和引进铝精深加工及应用等各类人才，支持链主企业、龙头企业引进领军科技人才和创新团队。深化产教融合、校企合作，培养一批高素质技术技能人才和工匠人才，打造铝产业创新人才高地。（作者葛国科，系广西壮族自治区百色市市长）